北京時(shí)間10月24日晚間消息，據(jù)美聯(lián)社報(bào)道，目前IPO市場陷于停滯，正在考慮上市的公司認(rèn)為目前上市風(fēng)險(xiǎn)太大。
美國股市今夏一個(gè)月蒸發(fā)了近20%的市值，道指振蕩200點(diǎn)屬家常便飯，上市時(shí)機(jī)不對有可能意味著數(shù)以百萬計(jì)的損失。
IPO市場停頓影響重大，不僅在于它造就上市公司員工的一夜暴富，而且上市公司會(huì)利用融資擴(kuò)大規(guī)模創(chuàng)造更多就業(yè)機(jī)會(huì)。對1400萬人失業(yè)、失業(yè)率兩年來徘徊于9%附近的美國經(jīng)濟(jì)來說，作為就業(yè)引擎之一的IPO陷入停頓實(shí)屬悲劇。
目前有215家公司等待上市，它們提交了必要的文件、安排好了券商，只等時(shí)機(jī)一到便IPO。投資顧問公司Renaissance Capital表示，等待上市公司數(shù)量創(chuàng)2001年來之最。
馬薩諸塞州軟件公司LogMeIn在2009年7月IPO融資1.07億美元，兩年內(nèi)員工數(shù)增加了1/3。公司首席財(cái)務(wù)官科勒爾(Jim Kelliher)表示，如果沒有IPO，公司也許只能新增10%的員工。
對新興公司來說，IPO和擴(kuò)大招聘密不可分：社交網(wǎng)絡(luò)公司LinkedIn今年5月上市融資3.53億美元，之后的3個(gè)月員工總數(shù)增加了17%；提供在線音樂服務(wù)的Pandora今年6月上市，迄今為止產(chǎn)品研發(fā)、銷售與市場營銷員工分別增長74%和125%……
納斯達(dá)克OMX對2001-2009年的部分上市公司進(jìn)行了研究，發(fā)現(xiàn)其員工總數(shù)增加了70%，而同期美國公司雇傭員工數(shù)只增加了1.3%。
面對股市的巨幅波動(dòng)和長長的待上市名單，部分公司決定退卻。過去兩個(gè)月至少有15家公司從美國證券交易委員會(huì)(SEC)撤回了IPO文件。另外一些待上市公司則被大公司吞并，9月份撤回IPO申請的五家公司有三家被收購。日立、雀巢和私募公司紛紛撿漏放棄IPO夢想的公司。(云翔/編譯)
