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        扶溝縣人社局:開展“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項行動

        來源:周道客戶端

        作者:

        2021-02-05

        周口日報·周道客戶端記者 金月全 通訊員 賀義勇

        近日,為扎實做好外地務工人員留在務工地過年的服務保障工作,扶溝縣人社局在全縣開展“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項行動,確保員工健康安全、企業(yè)生產(chǎn)有序、就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。

        送溫暖安心。通過“扶溝人社”微信公眾號對在外務工人員發(fā)布《致在外務工扶溝老鄉(xiāng)的一封信》,引導其留在就業(yè)地安心舒心過春節(jié)。對外出務工農(nóng)民工家庭、留守婦女、留守兒童、空巢老人開展形式多樣的節(jié)日慰問活動,減除外出務工人員后顧之憂。

        發(fā)紅包留人。鼓勵全縣各類企業(yè)根據(jù)疫情防控需要和生產(chǎn)經(jīng)營實際,科學安排生產(chǎn)活動,采取發(fā)放留崗紅包、過年禮包、安排文化娛樂活動等措施,落實加班工資、錯峰放假、彈性調休等措施,吸引職工就地過年、在企休假。

        穩(wěn)生產(chǎn)留崗。持續(xù)開展重點企業(yè)用工調度保障工作,優(yōu)先確保重點企業(yè)、重大項目、重大工程連續(xù)生產(chǎn)、用工有保障。鼓勵企業(yè)結合需要靈活安排職工在崗培訓,支持重點行業(yè)開展以工代訓,引導企業(yè)不裁員、少裁員、穩(wěn)崗位。

        優(yōu)服務留心。落實失業(yè)保險階段性降費率、穩(wěn)崗返還等政策,進一步提高參保企業(yè)政策享受率。根據(jù)物價漲幅及時啟動社會保障標準與物價上漲掛鉤聯(lián)動機制,為領取失業(yè)保險金人員發(fā)放價格臨時補貼,抒企困惠民生。

        送培訓提技能。大力實施職業(yè)技能提升行動計劃,進一步加大農(nóng)民工職業(yè)技能培訓力度。通過推廣工學一體化、互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)培訓、訂單式職業(yè)培訓及項目制培訓等方式,滿足新生代農(nóng)民工多樣化、個性化培訓需求。

        送招聘穩(wěn)就業(yè)。開展“春風行動”等公共就業(yè)服務活動,不間斷組織開展線上線下招聘活動,為企業(yè)和勞動者搭建供需對接平臺。對脫貧人口、農(nóng)村低收入人口等重點幫扶對象,優(yōu)先支持外出就業(yè),優(yōu)先穩(wěn)崗就業(yè),優(yōu)先兜底幫扶。

        開展專項行動維權。加大勞動監(jiān)察執(zhí)法力度,開展清理整頓人力資源市場秩序專項執(zhí)法行動和治理拖欠農(nóng)民工工資專項行動。依法取締“黑中介”,查處非法用工等違法行為。持續(xù)暢通投訴舉報通道,重拳打擊拖欠農(nóng)民工工資違法行為,全力保障農(nóng)民工合法權益。

        強化疫情防控維穩(wěn)。對外出務工返鄉(xiāng)人員進行地毯式摸排,全面排查疫情防控風險隱患,做到人員信息底數(shù)清、情況明,確保不漏一人、不漏一戶、不留一個死角和盲區(qū)。嚴格執(zhí)行24小時值班制度,加強節(jié)前和節(jié)日期間的疫情防控、安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)工作。③2

        [責任編輯:牛勇威]

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